Официальный сайт МКОУ          "Ольховатская СОШ"
Вторник, 24.04.2018, 05:56

Приветствую Вас Гость | RSS
Главная | | Регистрация | Вход
Меню сайта

Категории каталога
Устав школы [5]
Локальные акты [37]
Охрана труда [54]
Обязанности работников школы [24]
Программа развития школы [1]
документы детской организации [5]
Коллективный договор [1]
Финансовые документы [8]

Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 1151

Главная » Статьи » Школьная документация » Локальные акты

О летнем отдыхе
Утверждаю:                
                                                                                                                                                                       Директор школы    
__________ Н.А. Новикова        
"___"____________ 200 ___г    


П О Л О Ж Е Н И Е
об организации летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся
МОУ «Ольховатская средняя общеобразовательная школа»
1. Общие положения.
1.1. Настоящее положение регламентирует деятельность институтов летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся школы
1.2. Под институтами летнего отдыха, оздоровления и занятости следует понимать следующие учреждения (организации) и организационные формы:
·    детский летний лагерь при МОУ «Ольховатская средняя общеобразовательная школа»;
·    туристические походы (в т.ч. «походы выходного дня»);
·    палаточные лагеря;
·    реальные рабочие места;
·    летняя производственная практика.
1.3. Организация летнего отдыха, оздоровления и занятости призвана обеспечить обучающемуся дополнительные возможности для духовного, физического оздоровления и развития, профессионального становления, а так же удовлетворения его творческих потребностей в каникулярное время.
1.4.Школа  осуществляет свою деятельность по организации летнего отдыха, оздоровления и занятости обучающихся в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, Конвенцией ООН «О правах ребенка», настоящим положением, иными нормативно-правовыми и локальными актами, не противоречащими законодательству Российской Федерации.
1.5. Руководство всех форм и учреждений летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся несет, в установленном законодательством Российской Федерации порядке, ответственность за:
·    качество организуемых мероприятий;
·    соответствие форм, методов и средств летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся возрасту, интересам и потребностям детей.
·    жизнь и здоровье детей, лиц их сопровождающих, работников организаций (учреждений) и иных форм летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся;
·    нарушение прав и свобод детей, лиц их сопровождающих, работников учреждений (организаций) летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся;
·    контроль за санитарно-эпидемиологической обстановкой в организациях (учреждениях) и иных формах летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся;
·    иное, предусмотренное законодательством Российской Федерации;
1.6. Основные цели и задачи работы коллектива , организующего  летний отдых, оздоровление и занятость обучающихся:
·    создание условий для оздоровления, отдыха, полезной занятости и рационального использования времени учащихся учреждений начального профессионального образования, формирования общей культуры, здорового образа жизни детей;
·    создание оптимальных условий для физической, психологической, социальной, профессиональной адаптации и реабилитации учащихся, учитывая свойства личности;
·    формирование и поддержка коллективов, объединений учащихся для реализации интересов, потребностей учащихся в самосовершенствовании, саморазвитии, самоопределении.


2. Концептуальные подходы.
2.1. Организация деятельности  летнего отдыха, оздоровления и занятости основана на гуманистической концепции взаимоотношений личности и общества, целостном подходе к воспитанию и развитию личности в условиях коллективной деятельности, построенной на основе сотрудничества взрослых и детей.
2.2. Деятельность организации  летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся основана на следующих принципах:
·    приоритет самореализации учащихся в жизнедеятельности временного разновозрастного, (трудового) коллектива;
·    включенность детей в реальные социально значимые отношения;
·    открытость для межличностного общения.
3. Организация и условия деятельности организации
летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся.
3.1. Создание  детского лагеря при школе координируется Отделом  образования Поныровского района   в рамках программы «Лето».
3.2. Лагерь размещается, на базе школы.
3.3. В лагерь направляются, в первую очередь, дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, обучающиеся из малообеспеченных, неполных, неблагополучных семей и семей, находящихся в социально опасном положении.
3.4. В лагерь принимаются обучающиеся не достигшие 15 лет по заявлению родителей, а также по справкам с места их работы.
3.5. Координация деятельности осуществляется согласно программы работы летнего лагеря, который утверждается на заседании педагогического совета школы.
 3.10. Турпоходы, палаточные лагеря организуются администрацией  образовательного учреждением.
3.11. Деятельность организации форм летнего отдыха, оздоровления и занятости учащихся осуществляется в одновозрастных, разновозрастных группах (отрядах, бригадах) и других объединениях детей и взрослых, численность которых определяется оздоровительно-воспитательной, учебно-производственной или иной необходимостью.
3.12. Продолжительность пребывания учащихся в летнем лагере при школе  составляет не менее 10 дней.
3.14. Продолжительность пребывания учащихся в ремонтных бригадах, закрепления за «реальными рабочими местами», на производственной практике определяется учебно-производственной целесообразностью и/или соответствующими договорами с работодателями
3.15. Содержание деятельности, ее многообразие лежит в основе индивидуальной коллективной деятельности. Включение учащихся в любые виды деятельности должно иметь в своей основе дифференцированный подход.
3.16. Оздоровление детей может осуществляться на местах, предусматривая увеличение дето-дня, с целью улучшения натуральных норм питания, в связи с этим разрешается приобретать свежие овощи, фрукты, ягоды и другие продукты, богатые витаминами, а так же приобретение медикаментов с целью оздоровления детей в лечебных учреждениях. Оздоровление предусматривает культурно-массовые мероприятия (экскурсии, посещение театров, кинотеатров, выставок), физическое оздоровление (приобретение необходимого спортивного инвентаря, организация физкультурного досуга).
3.17. Ответственность за жизнь и здоровье учащихся в течение отдыха, оздоровления, прохождения производственной практики, работы в ремонтных бригадах, закрепления за «реальными рабочими местами» иных формах отдыха, оздоровления и занятости возлагается на руководителя группы (отряда, бригады, временного коллектива).
Категория: Локальные акты | Добавил: osh92 (24.01.2008)
Просмотров: 3287 | Рейтинг: 5.0/1 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Форма входа

Поиск

Полезные ссылки

Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0


Copyright MyCorp © 2018
Хостинг от uCoz